汽车保养服务方案

 

 

 

 

招标编号：****

投标单位名称：****

授权代表：****

投标日期：****

 

 

一、全面的健康安全环境管理

(一)全面的HSE管理框架

1、强化HSE核心策略

坚持以安全为首要原则，贯彻预防为主的方针，实施全面综合的管理策略，致力于构建卓越的保障服务。

致力于人的发展，坚持健康首要原则，严格遵守法规，营造和谐的运输企业环境。

致力于环保导向，推行绿色维修策略，创新管理模式，以谋求稳健而持续的发展

2、HSE管理目标

维修服务过程中，HSE管理目标划分为两个主要维度：总体目标与细分目标。

体目标为：零事故、零伤害、零污染；

具体目标为“四无、一控、双达标”即：

1、无人身伤害事故发生；

2、无重大交通责任事故发生；

3、无消防火灾事故发生；

4、无环境染事故发生；

5、确保各类废弃物排放严格遵守国家及地方设定的排放标准要求。

6、环境管理达到公司环境管理目标要求；

7、环境保护工作已全面符合服务标准及相关各方的期望和规定。

3、安全管理架构与职能分配

1、公司设立HSE管理机构

HSE管理领导小组由总经理秦坤渝担任组长，副经理及其他部门负责人和公司安全员共同组成。

2、HSE管理机构图

总经理HSE职责

1、作为公司的最高管理者，总经理对HSE管理工作承担首要责任，全面负责引导和监督这一关键领域的运营。

2、严格遵循国家及行业管理部门关于HSE管理的方针、政策和规定，积极响应上级主管机关对HSE管理工作所发布的各项指示。

3、强化领导核心，构建完善的HSE管理体系，定期召开HSE领导小组的决策会议，迅速妥善地处理HSE工作中涌现的重大难题，并组织或介入重大事故的调查与处置过程。

4、严谨执行HSE项目检查任务，坚守维修服务承诺，高度重视信息反馈，积极实施改进措施，务求消除潜在安全隐患。

5、为了满足本项目HSE工作的需求，我们将配置相应的HSE监测设备、仪器以及HSE监督专用车辆。

分管HSE经理职责

1、在执行本项目维修任务的过程中，我将协同总经理，同步贯彻'五同时'原则，确保在部署维修任务的同时，切实实施健康、安全与环境管理措施。

2、进行实地考察与详尽研究，以掌握维修服务的实际情况和HSE执行动态，迅速识别并消除可能存在的维修过程HSE风险。在遭遇严重安全事故时，务必亲临现场，积极参与事故调查与处置工作。

3、定期向HSE领导小组组长汇报维修进展及HSE工作的最新动态，对重大事项则提议召开HSE领导小组会议进行深入审议。

4、负责策划和实施维修方案，以及组织关键工序的技术管理措施。

5、负责策划并实施针对HSE隐患问题的整改方案

全总监HSE职责

1、承担执行HSE管理领导小组所作关于HSE管理相关决议的任务。

2、致力于传达并执行国家及地方人民政府关于健康管理、安全与环境保护的方针、政策规定，以及公司的重要文件精神。

3、统筹负责维修项目的HSE管理措施编撰工作，并监督各部门切实执行各项安全环保规定。

4、统筹策划维修项目的HSE管理体系的评估准则、激励与处罚条例，以及执行检查标准，并监督相关部门确保其有效实施。

5、定期或不定期地亲临维修现场进行深度HSE巡查，迅速识别并消除安全隐患。在紧急状况下，我方有权果断执行命令，暂停维修作业。

6、承担本期维修项目的重大事故调查、分析与处置工作，并负责相关数据的统计与上报。

7、向HSE领导小组每月提交一次关于HSE工作进展的详细报告。

部管理职责

1、在HSE经理的直接指导下，负责统筹公司HSE体系的构建与运营过程的协调与监督工作。

2、统筹负责健康、安全与环境（HSE）法律法规及国家政策信息的搜集、传达与执行监督工作，同时构建并确保HSE记录体系的健全与管控。

3、负责跟踪HSE管理的最新发展，向项目部HSE领导小组提出具有策略性的建议，并全面负责组织项目部HSE体系的运行监督与检查工作。对于发现的不符合规定事项，督促相关部门和个人立即采取纠正措施进行整改。

4、承担风险削减措施的执行与监督职责，协同相关部门及HSE监督员对实施过程进行有效管理。

5、承担不符合项改正与预防措施执行的确认与核查任务。

6、统筹管理公司内的HSE设备设施、污染源头以及维修作业过程中的现场监测任务。

7、承担公司员工的风险管理培训任务，包括执行减缓措施的教育与应急响应演练的组织协调工作。

8、承担公司HSE管理体系的监督与核查职责。

9、定期实地考察设备维护现场，核实机组对健康、安全与环境管理规定的执行情况，一旦发现不符之处，立即策划并实施相应的风险消减策略。

10、在识别到可能对从业人员安全与健康构成威胁的情形时，您有权果断要求暂停维修作业，并督促实施相应的改进措施。

11、承担公司HSE管理体系文档以及外部相关资料的搜集、登录、流转与归档职责。

12、承担上级部门、油田服务单位以及本部门间的HSE信息交流与传递职责。

安全生产管理组HSE职责

1、精通公司维修服务的HSE相关规章制度，严谨有序地规划维修作业，确保维修工作与HSE管理实现同步推进，贯彻执行'五同时'原则。

2、编制维修服务方案时，要制定相应的健康、安全与环境保护措施。

3、承担维修服务过程中的HSE风险识别与评估职责，并负责制定有效的风险控制减缓措施。

4、在维修进程中若识别出任何安全隐患、潜在风险或突发事故，应迅速采取应对措施，有效控制事态扩散，并立即将相关情况通报给安全管理部门、技术部门及相关单位进行妥善处置。

5、负责交通事故与火灾等安全事故的调查分析，并制定相应的纠正预防策略。

6、主持项目部车辆的管理工作，确保执行严格的车辆维护与检修规程，并监督实施车辆安全检查机制，以保证所有在用车辆的安全防护设备完备、反应灵敏、性能可靠。

7、在引入新型车辆产品或进行维修更新时，需负责制定相应的健康、安全与环境保护措施，并组织进行详细说明。

综合办公室

1、承担项目部HSE相关官方公文以及外部文件资料的搜集、登记、流转与归档管理职责。

2、承担与上级管理部门、合作伙伴、分包方以及本单位内部的HSE信息交流与传递职责。

运营部HSE职责

1、在投标及合同签订过程中，明确提出对健康、安全与环境的相关规定和标准。

2、在同步制定、审议并核查项目部的维修计划过程中，需同步编制、审定相应的安全技术措施计划。在进行维修计划检查时，务必包含对安全维护项目的专项评估。

入一项重要检查内容；

3、为了满足项目部HSE工作的需求，我们协同HSE部门对员工实施与其岗位职责相适应的技能培训，特别关注要害部门及关键岗位人员的技术提升和事故防范能力的培养。

5、在规划公司财务方案时，需将安全技术设施投入、劳动保护设备购置、保健津贴以及防暑降温费用的专项资金列入预算，确保其合规支出，并实施严格的监控，确保专款专用，严禁挪作他用。

6、确保对伤亡事故的日常和应急资金分配，每月、每季、每年度均需详实列出因事故产生的经济损失报告。

7、确保按照HSE管理需求，及时提供并有效采购各类安全技术措施所需的材料与工具，以及各种维修物资和保护设备。

8、承担供应商的筛选、评估与确认工作，生成并通过项目HSE部门的审核，提交合格供应商名录。

财务部HSE职责

1、在规划项目部财务预算的过程中，明确规定将安全技术措施经费、劳动防护用品购置、保健津贴以及防暑降温费的专项资金列入预算范畴，确保其专项管理，实施严格的监控，严禁挪作他用。

2、确保对伤亡事故的日常和应急资金分配，每月、每季、每年度均需详实列出因事故产生的经济损失报告。

全体作业人员HSE职责

1、确保严格遵循各项安全行车规章与岗位操作规程，恪守劳动纪律及职业操守。

2、严格遵循规定，实施定期巡检，迅速发现并消除潜在的安全隐患。对于个人无法独立解决的问题，应立即向直接上级如实报告。

3、员工享有如下权利： - 对任何可能危及安全的行为，具有及时制止和纠正的权限。 - 有权拒绝对安全规定构成违规的指令，并有权向上级直接汇报。 - 对于任何侵犯生命安全和健康的行为，员工有权提出批评并进行上报。

4、在各项安全活动中展现出高度的积极性，维修过程中务必实现团队协作，致力于营造安全的工作环境。

4、安全环保与健康管理措施

1、致力于HSE团队能力建设： - 稳固并提升现有HSE专业人员的专业素养，通过强化业务指导，促使他们技能更精湛，以满足公司日益增长的需求； - 加强对维修作业现场HSE监督人员的培训，着重提升他们的现场管理能力，确保其符合公司的HSE管理标准。

2、推进深化安全生产与维修服务的专项实施，秉持'安全为首，健康为本，绿色维修'的核心理念，着力提升人员执行力，确保维修作业的全程可控与高效进行。

3、构建并优化公司各级健康、安全与环境管理组织体系，明确各级HSE组织架构，确保配备适当的人员并赋予明确的责任岗位，严格履行HSE责任制度。

4、致力于强化公司的安全监管体系，持续优化和完善安全规章制度与工作流程。

5、推进实施安全隐患与环保整治项目，致力于逐步缓解并消除HSE资金投入的瓶颈。充分利用HSE专项基金，建立健全专项资金明细账目，确保基金专款专用，任何部门和个人均不得擅自挪作他项使用。各部门务必遵循公司既定的HSE投入指导原则和标准，在维修服务过程中确保全额满足HSE投入要求，严禁削减预算。

6、强化职业健康风险管控，着重监督公司办公与生活营地以及停车区域的设施管理。实施全年职工健康检查与职业病筛查项目，以保障员工的身体健康。持续监控维修服务过程中的有害物质及其他潜在风险，实时掌握其动态，对不符合标准的情况采取严格且有效的控制措施，坚决维护员工安全与福祉。

保障作业环境的绝对安全：严谨管理办公与生活营地，注重日常环境卫生清扫，坚决防止各类传染病和食物中毒等公共卫生突发事件的发生。

7、确保公司健康安全环境管理体系的有效运行，致力于体系文件的广泛宣传与培训。组织并积极推动内部审核活动。严谨开展管理评审，以保证体系的持续改进与优化。

8、积极推进企业HSE文化的构建与提升，致力于加速企业HSE文化的发展进程。

5、全面的HSE绩效评估

1、公司确保执行年度HSE及额外安全目标的实施策略。每一年，总经理会与各部门及相关人员签署《安全目标责任书》，并负有监督考核的责任。公司实施了严谨的安全生产目标管理机制，签约的科室需具体执行并将安全目标，特别是专项考核任务，细化到个人。年终，会对所有责任人进行全面评估，并依据考核结果实施相应的奖惩措施。

2、评估内容涵盖对法律法规、行业政策以及安全生产管理制度（涉及驾驶员与车辆安全管理规定、岗位安全规章制度和操作规程的制定与执行）的贯彻实施，以及紧急状况应急预案的建立与持续优化。此外，还包括对运营过程中车辆违规行为及事故发生的频率，以及人员伤亡情况的考核。

3、年度HSE绩效评估周期为自1月1日至12月31日，考核结果须于次年1月15日前向公司报告。评价标准如下：成绩优异者得满分100分，85分及以上为良好，60分至85分视为达标。若相关部门未能达成部门目标，或年内任一车队出现交通事故，将被视为不合格。公司HSE管理部将整理考核审查意见，递交给安全生产领导小组进行审议与决策。

4、针对考核不合格的驾驶员，将实施安全警示，公告批评于公示栏，并安排补训与再教育，只有在通过重新考核后，方可恢复其维修服务岗位。对于引发严重责任事故或严重违反HSE管理规定的驾驶人员，将直接采取解除劳动合同的措施。

5、对考核不合格的安全管理人员实施学习培训，只有在通过培训考核后，方可获准履行其安全管理职责。

6、HSE管理体系的评估将严格依据预先设定的HSE考核细则评分标准进行实施。

(二)完善的安全管理规定与HSE操作手册

1、严谨的安全生产管理规定

1.1、管理内容

1.1 构建完善的操作安全规程及技术规范：涵盖各个岗位应严格遵循的安全操作须知、详细的操作步骤指引、设备维护规程以及设备安全管理制度。

1.2 遵循《员工HSE教育管理规定》，实施全面的安全教育培训。

安全检查

2.1 每位岗位操作人员在当班期间必须实施一次对自己职责区域内的安全自查。

2.2 项目工程部的监督评估涵盖：随机抽查、专项详细核查以及月度综合性评估。

3、现场管理

3.1维修现场人行道、车行道要畅通。

3.2 任何物料，包括原材料、制成品、半成品及废弃物，严禁在维修作业区域的道路上堆积。

3.3电器线路安装符合安全规定。

3.4 在所有禁火区域内，必须设置明显的禁火警示标识，严格禁止吸烟行为以及携带任何火源进入。

4、工作场所

4.1工作场所要保持清洁。

4.2机器、设备布置应便于操作

4.3工作场所光线要充足，通风良好。

4.4消防设施齐全、好用，做到定期检验。

4.5 所有安全防护设施与保险装置均保持完善且运行有效，定期接受专业检验，严禁擅自拆除。

5、操作人员

5.1 在工作过程中，务必严格遵守规定，正确佩戴个人防护设备。

5.2 确保严格履行劳动纪律，严禁出现脱岗、擅自更换岗位或打盹的现象。

5.3严格执行岗位责任制和操作规程。

5.4 录用前，所有雇员需接受安全培训，并通过相关考试；对于特殊工种，还需完成专业培训并获取资格证书。

5.5严格按动火审批手续及规定进行动火。

1.2、岗位操作规程

1)焊工岗位操作规程

1、本岗位任职要求持有相应的专业职业资格证书及有效的焊工操作许可证。

2、确保作业前按照规定着装防护装备，对即将使用的设备及工具进行全面的安全检查，确认其处于完好状态后方可启用。

3、所有使用的气瓶须严格遵守气瓶安全标准，确保附件完整无缺。特别强调，乙炔气瓶必须装备回火防止装置，并严禁遭受碰撞及直接受到阳光曝晒。

4、氧气瓶与乙炔气瓶之间的安全间距应维持在5米以上，且两者均需与作业火源保持至少10米的距离。在焊接作业点周围5米的范围内，严禁存放任何易燃易爆物质。

5、实施定期压力表校验，确保其性能完好；在使用后，各类气瓶应保持残余压力在0.1至0.3兆帕范围内。

6、在对气瓶、管道及阀门进行漏气检测时，务必采用肥皂水进行细致检验。若发现气瓶或管道冻结，应采取热水和水蒸气逐步解冻，绝对禁止使用明火操作。

7、在执行高空焊接作业时，务必确保佩戴安全带。对于在密闭容器或有限空间内的焊接工作，外部必须配备监护人员实施全程监督。

8、在对曾装载过易燃易爆物质的容器进行焊接作业前，务必确保其已彻底清洗或填满水，否则绝对禁止实施焊接操作。

9、各种电焊设备保证绝缘良好和接地可靠。

10、焊接过程中，焊条、焊条头要分类存放，不得随意乱放或落地。

11、在执行涉及油区等易燃易爆区域的动火作业时，必须严格遵守相关动火申请与审批程序，确保完成所有安全预防措施后，方可实施焊接作业。

12、作业完成后，务必断开电源，有序收整工具，确保工作区域整洁无遗。

2)电工岗位操作规程

1、确保所有绝缘安全设备及检验工具得到妥善保管，严禁挪作他用，并实施定期的检查与维护程序。

2、绝缘导线的一般规定要求，不得在地面上、钢结构框架、脚手架或其他作业平面上进行拖曳或滑动。移动式电气设备应当采用橡胶绝缘及橡胶护套的电缆作为连接线。

3、在进行电气设备及线路的任何维修操作时，始终坚持电力未被确认已断开的前提下假设其仍有电。只有经过确证无电后，方能进行作业，严禁带电作业。

4、遇到触电事故，首要步骤是迅速断开电源，随后进行紧急救援；面对电气火灾，应立即切断相关电源，并运用二氧化碳或干粉灭火器进行灭火处理。

5、在进行停电检修作业时，务必确保相关操作开关区域挂有醒目的‘严禁合闸，有人作业’警告标识。

6、提倡层级间独立作业，若需交互，务必在上、下层间设立防护隔断设施。所有工作人员必须佩戴安全帽，且在未设置隔断设施的情况下，严禁在下方执行任务或停留。

7、在高空作业中，应避免穿着硬底或易滑的鞋子，并确保站立于稳固的结构上进行操作。

8、特殊场所作业时，应有专人看护。

9、上岗前，电工需确保具备《特殊工种操作证》资质。

1.3、岗位巡回检查路线

1)电气焊工岗位巡回检查路线

劳保穿戴作业点是

出发前的准备工作维修前的检查

工具设备的完好设备

否符合要求现场检查

维修结束后的检查

接地工具设备检查

2)电工岗位巡回检查路线

劳保穿戴作业点是

出发前的准备工作维修前的检查

工具设备的完好设备

否符合要求现场检查

维修结束后的检查

接地工具设备检查

1.4、安全生产职责

一、秉持"安全生产，责任重于泰山"的理念，倡导"安全至上，预防为先"的方针，积极参与各类安全竞赛和活动，严格遵守规章制度，杜绝违反劳动纪律的行为，始终坚守岗位职责，杜绝擅自离岗现象，坚决避免酒后作业，确保全神贯注于安全生产工作中。

二、严谨遵循机械维修工的安全技术操作规程，深入理解并牢记安全知识，始终恪守规章制度和安全措施，坚决杜绝违章操作与冒险行为，有权利对违章指挥说‘不’。

三、在执行机械设备维修时，务必确保选择一个平坦且坚实的地面，稳固支撑并妥善固定。使用千斤顶作业时，务必配备支架提供稳定支持。强调，严禁在运行中的车辆下方实施操作。进行空中测试时，人员不得在车辆下方作业或进行检查，并且严禁站在车辆前方观察。

四、在操作含有有毒或易燃物质的容器或设备时，务必遵循以下步骤：首先，对容器进行彻底清洗，并通过安全检测；其次，确保开启空气流通通道。若在容器内部作业，务必保证通风设施完善，同时外部需有专人监护以确保安全进行。

五、在工作中，务必定期检查工具的状态，确保其无损坏。执行锤击作业时，严禁佩戴手套，并且务必确保锤子的运动轨迹前方无人站立。

六、在检修过程中，机械设备必须设有醒目的'设备维修中，严禁操作'标识，任何非检修人员不得擅自启动或转动机械。作业期间，切勿将手探入齿轮箱内部，亦禁止使用手指校准部件孔位。

七、所有清洗用油、润滑油及废弃油脂必须在指定的储存区域妥善保管。严禁随意丢弃废油及废棉纱于地面。

八、在进行电气设备维修前，务必遵循以下步骤：首先，确保断开电源，锁定开关箱；其次，挂上醒目的'正在检修，严禁合闸'警示标识；同时，必须安排专人负责监督，方可进行维修作业。

九、在多人协同工作的平台上，为了确保安全，应当设置防护网。在对面的操作区域，操作人员应当适当错开位置进行作业。

十、投身各类安全竞赛与活动，主动参与安全教育培训，严谨履行设备维护与保养职责。

1.确保严格遵循劳动纪律与安全管理规定，一丝不苟地履行各项规章制度，严谨遵照安全技术操作规程进行作业。对于任何因违规或不合规行为导致的事故，将承担相应责任。

2.作业执行前，务必佩戴齐全劳动防护装备，对工作环境、工具、设备以及供电线路进行全面检查，确保其符合安全规范后方可着手进行。

3.在作业开始前，工作区域将严格限制闲杂人员的进入。

4.班前、班中严禁饮酒、嬉戏打闹。

5.在雨天进行户外作业时，务必实施防雨措施，确保穿戴适宜的绝缘装备，并严格遵守双人作业原则。

6.在执行高空作业时，始终坚持遵循高空作业的相关规定，务必保障自身及他人的安全，方可进行操作。

7.积极参与各级行政管理部门组织的技术专业培训课程，以提升自身技能水平，并确保持证上岗的要求得以满足。

8.任何违规、违章操作导致的后果，个人应主动接受企业或相关部门的相应处罚。

9.完成上级领导交办的其他工作。

10.在工作中能够做到保证自身的安全。

机电维修工安全生产责任制

在掘进工作面，机电维修工担任着设备管理的重要角色，他们在班组长的直接指导下，专责本班组机电设备的日常检查、维护与保养。对此岗位的要求，他们需深入理解并熟谙三大规程的基本内容，包括《机电设备完好标准》和《机电设备检修质量标准》。只有通过相关培训、并通过严格的考核获得操作资格证书，方能持证上岗，确保工作的专业性和规范性。

一、岗位职责

1.严谨遵循本岗位的工作标准及操作流程，并确保严格按照规定程序执行。

2.维修工作必须严谨遵照既定规程、措施及操作标准与流程进行，杜绝任何违规行为，以确保全程安全无虞。

3.迅速识别并妥善处理责任区域内的安全隐患，主动向上级报告并确保详细记录

4.致力于深化专业技能学习与安全知识掌握，从而提升业务能力。

5.电缆悬挂要求如下： - 电缆排列整齐，表现为单一线条形态； - 各电缆的高度需保持一致； - 采用统一规格的电缆吊挂钩； - 吊挂钩间的间距均匀一致； - 符合本企业的相关技术标准。

6.设备管理与维护：所有设备按要求上架并有序排列，确保安全间距合规，设备表面清洁无尘。此外，开关站周边区域方圆20米内保持严整的卫生环境。

7.设备维护与检修：强调时限性，确保在停电状态下进行，严谨实施无电螺丝紧固，坚决防止设备故障引发的失爆现象，设备及开关的各项保护装置和闭锁功能须保持完好无损。

8.1. 有序管理：机电配件实施分类陈列，明确上架定位。 2. 规范标识：配件摆放遵循单一路径，确保整洁划一，挂签标识统一标准。 3. 记录完整：机电设备检修记录完备，做到及时填写与更新。 4. 隐患监控：定期进行机电设备隐患排查，及时响应并解决。 5. 牌板管理：机电牌板悬挂整齐有序，规格统一执行到位。

9.精通本班组所管理设备的构造特性、运行原理和技术特性，实时监控设备运行状况，实施适时的保养与维护。执行严谨的巡回检查与定期检修计划，包括矿产生产暂停期间的检修工作，并确保完整记录检修过程，以维持设备的优良运行状态。

13.确保全面贯彻于班组的事故分析会议中，切实推进安全预防措施的实施。

14.确保对维修设备所需的所有工具、材料及配件了如指掌，同时备品备件需充足且有序存放。

15.严格遵守规章制度，确保在工作时间内专注于职责，杜绝擅自离岗或进行与工作无关的活动。对避灾路径和应急措施有深入理解，并能有效执行以保障自身安全，实现灾害防范。

二、责任追究

16.任何机电维修工如实施以下任一行为，将被处以警告，伴随相应的经济损失；若导致严重后果，将依法承担刑事责任：

(一)违反本岗位职责的。

(二)任何未遵循本岗位标准操作规程的违规行为，若导致事故发生，将被视为严重问题。

(三)对于由个人因素引起的机电设备损害或机电事故的情况。

(四)无故不服从管理人员的。

2、安全环保操作手册

一、HSE政策

致力于维护工作期间员工的身体健康，确保公共资产安全，以及维修区域的环境保护，我们着重强调全员参与HSE管理体系，营造出一个优良的健康、安全与环保的工作环境。

1、HSE管理方针

秉承'以人为本、防治并重、健康至上、安全为要'的方针，致力于推行环境优先、全体人员健康的绿色发展路径，着重保障安全环保的实践落实。

2、HSE管理目标

致力于提升管理水平，致力于优化员工维修作业环境，以保障全体员工的健康与福祉。

2(、杜绝一般以上的安全生产、安全事故。

3(、杜绝严重的环境污染事故。

3、项目部承诺、方针与战略目标

1)HSE承诺

致力于可持续发展，我们积极推行并持续维护HSE管理体系，旨在最大程度保障员工的健康与安全，优化工作环境。

项目部总经理及管理层负有提升HSE体系运行效能的职责与使命，致力于提供强有力的领导引导，并确保配置充足的资源支持体系的有效运作。

HSE管理工作作为项目部的核心任务之一，将得到我们与对待其他关键任务同等的高度重视。

项目部的所有员工须严格贯彻执行项目部制定的HSE方针及目标，并积极参与HSE管理体系的构建与运作过程。

项目部应致力于塑造并积极培育浓厚的HSE企业文化，鼓励全体员工投身于其构建过程中。

始终坚持遵守所在地的法律法规，并公开履行HSE承诺，无论身处何处，我们对HSE的坚守始终如一。

2)HSE方针

领导推动，实现安全生产；

遵纪守法，全员自觉参与；

预防为主，改善工作环境；

以人为本，保障员工健康；

减少损失，节约能源资源；

依靠科技，实现持续改进。

3)战略目标

HSE中长期工作目标：

显著降低了'三违'现象的发生，重大安全隐患已全面消除，成功防止了重大事故的出现，构建了稳固的安全生产管理体系，安全环保状况显著改善。

HSE长远工作目标：

体系运行稳健，HSE安全环保标准显著提升；科技创新驱动环保实践，形成了深厚的环保文化积淀；本质安全目标达成，整体安全环境显著改善，实现了安全环保态势的根本扭转。

4、风险识别、削减与控制：

序号	危害称名	危害地点	潜在后果	削减和控制措施	执行人	监督人
1	触电	作业场地	伤亡	完善安全制度、安全措施及安全设施、提高专业知识、按照操作规程作业	维修人员	现场负责人
2	机械伤害	用电机械场所	伤亡	完善安全措施，实行安全监督，定期对设备进行安全维护检查	维修人员	现场负责人
3	单相触电	用电场地或作业场所	伤亡	加强用电设备、线路的检修和维护，防止绝缘老化漏电，掌握安全用电常识	维修人员	现场负责人

5、HSE隐患处理程序图

(三)生产安全事故应急响应

1、基础规定

1.1编制目的

坚决执行"安全至上、预防为先、综合防控"的原则，旨在规范化公司应急管理体系，提升应对能力。

致力于保障职工的生命安全与健康，提升风险管理及预防事故的能力，旨在最大程度地减缓财产损失、环境破坏和社会影响。

1.2编制依据

《中华人民共和国安全生产法》《生产安全事故应急预案管理办法》《中华人民共和国突发事件应对法》《生产安全事故报告和调查处理条例》《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》AQ/T9002-20061.3适用范围

1.3使用范围

本预案旨在应对公司区域内可能遭遇的各类突发危机，包括但不限于火灾、爆炸导致的人员伤亡事故，危险化学品泄漏与中毒事件，生产过程中的意外事件，以及由特殊气象条件（如台风、暴雨、洪水等）引发的紧急状况。预案着重于报警程序与即时处置措施。

事故的分类：

基于应急事故的起因、特性和发展进程，通过对潜在危险的辨识与风险评估，我司可能遭遇的事故类别包括：

生产过程中的火灾事故：由各类因素引发的火患，导致人员伤亡或财产损害的突发情况

生产过程中的爆炸事件：指因各类因素引发的突发性爆炸，导致人员伤亡及财产损害的事故

在劳动过程中，针对与工作相关的从业人员人身伤害事故，包括但不限于急性中毒及职业病，本公司依据《企业职工伤亡事故分类》国家标准（GB6441-86），将可能遇到的各类事故划分为以下类别：物体打击、车辆运行导致的伤害、机械操作中的损伤、起重作业安全事故、触电事故、热力烧伤、火灾事件、高处跌落风险、爆炸事故以及其他的意外伤害。

1.4.工作原则

1、坚持以人为本，将安全置于首要地位，优先保障人员安全，力求最大限度地减缓人员伤亡风险。

2、遵循统一指挥、层级管理的方针，强调分级响应、以属地为核心、条块协作并重，着重落实块级主导原则。

3、以政府为主导，企业积级配合的原则

2、组织架构与职能分配

一、安全管理机构

1、设立安全生产委员

安全生产委员会全体成员须严格遵循'安全第一，预防为主'的原则，并积极响应国家安全生产相关法规。在企业法定代表人和分管领导的指导下，他们肩负起企业的安全生产监督职责，致力于开展各类安全活动，确保对员工进行深入的安全意识培养和安全技术知识传授。

2、定期召开安全生产委员会议

安全生产领导小组会议每季度定期召开一次。

二、管理人员配备

为了满足公司运营与安全的要求，我们配置了专业的安全生产与应急管理团队，以下是他们的职务明细及责任人列表。

1、领导安全工作

2、指挥处理各类突发安全事故

3、传达上级有关文件精神

4、不定期检查安全隐患，监督员工整改情况

应急小组主要职责：

1、发现情况及时向上级部门汇报

2、采取有效措施，保障员工人身安全

3、尽可能减少各类损失

3、健全的安全责任管理制度

一、健全责任制

企业主要管理人员及分管安全生产责任人需履行其职责，其中，主管需全面担当维修厂的安全生产管理工作。其职责要求包括但不限于：

1、严格遵照国家的安全生产方针、政策与法律法规，以及上级的指导指示，将职业安全卫生管理工作置于企业管理的核心议题之中。

2、确保各级安全生产责任的有效实施，监督并推动全体员工严格履行安全生产职责。

3、审议并通过企业安全规章制度、安全技术规程及重大安全技术实施方案

4、组织对重大事故的调查处理

5、强化对各项安全活动的引领与指导，实施对安全关键行为的激励与惩处措施

二、各岗位人员安全生产责任制

1、坚决遵循并实施"安全至上，预防为先"的指导原则，同时确保国家相关安全生产法规的遵照执行，并定期核查各项规章制度的实施与落实情况。

2、承担起监督、指导和核查员工遵守安全操作规程的职责

3、确保定期实施安全生产教育培训，强化职工对维修作业流程及安全操作标准的理解与遵守，严禁任何违规操作行为。

4、在进行车辆维修作业前，务必确保车辆已平稳停放并适当支撑。专用的举升设备操作需由专业人员执行，非相关人员严禁进入车底。在举升过程中，严禁对举升设备进行检修作业。

5、质检人员需持有驾驶证并具备精湛技能，负责对路试车辆进行检验，且应在既定的测试路段实施

6、所有危险物品，包括但不限于有毒物质、易燃易爆化学品，以及可能产生粉尘、腐蚀性物质和环境污染的源，均需配备相应的安全防护设备和设施。机械设备及其仪表须严格按照相关政府部门的规定，定期进行校准检查。

7、针对季节性变化，务必实施全面的防火、防洪、防寒、防蚀及防盗管理，制定并执行相应的预防策略。确保消防设备、配电设施以及线路的完好性，其性能需保持高效和稳定。在使用移动电器时，务必强调安全防护措施的到位。

8、当遭遇事故时，务必立即向相关上级部门报告，确保现场的完整性，并着手调查事故原因，进行妥善处置。

4、企业安全管理体系

为了强化本公司的安全生产管理，提升公司领导及各部门员工对于安全生产的使命感，并积极推动经济稳步发展，充分发挥各级管理人员的引领作用，特此确立安全生产责任制度。

责任划分：

职责概览： - 执行全面的安全核查，监控并解决潜在事故隐患； - 协同团队成员确保重点设施的安全管理，包括定期维护和培训； - 参与员工的安全教育和培训项目，提升整体安全意识； - 作为副手，辅助领导组织和实施安全生产的奖惩评估机制。

技术职责：主导生产过程中的安全监控，实施监督任务，并承担操作人员的安全技术培训与考核的管理工作。

职责概览：设备管理员的主要任务包括对机械设备及化工设施进行定期安全检查与监管。此外，他还需根据日常巡查结果，承担设备安全管理的考核职责。

职责概要：电气管理员致力于化工设备的电力设施、防雷设施、特殊设备安全保护装置以及临时用电的定期安全核查与评估任务。

5、应急响应策略

5.1、分工及职责

一、应急领导机构工作责任及分工

为防范可能发生的重大安全事故，我们致力于提升自然灾害与生产安全事件的预警体系效能，以期减缓事故的发生，最大限度地降低人员伤亡和财产损失。目标明确，即确保灾害预警、预报、预防及信息发布的高效进行。为此，特此建立生产安全事故分级预警制度。同时，为迅速、有序地开展应急抢险、救援和救灾行动，维护企业正常运营，根据我厂实际情况，特制订本特大安全事故应急预案。

1、在厂部的统筹指挥下，各部门紧密协作，明确职责，高效协同，确保特大安全事故应急救援工作的迅速、有序与高效实施。

2、应急救援总指挥部，其总指挥职务由厂长担纲，副总指挥则由总指挥指定的相应厂长级别人员担任。

二、公司应急指挥部

设立公司安全生产事故应急指挥中心，内部设有专门办公室。总指挥由分公司总经理担纲，副总指挥则由负责安全与其它业务的经理共同履行职责，其余成员则由分公司内部行政管理人员构成。

应急指挥部主要职责：

1、统一指导、协调应急管理工作。

2、组织实施安全生产事故的应急救援工作。

3、统筹配置救援设施、人员、物资、装备以及其他应急救援必需的各类资源。

4、适时决定启动应急预案和终止应急预案。

5、协同公司及交通、公安、消防、安监等政府部门积极参与并执行应急救援措施。

6、公司营安部内设立应急指挥部办公室，其主任由营安部部长担任。

三、指挥部办公室职责：

1、负责公司安全生产事故应急预案的拟定与持续修订工作。

2、初始阶段的安全生产事故应对，若需启用应急预案，应策划并制定应急行动计划，随后向指挥中心提交。

3、对公司的重大危险源进行核查。

4、实施定期的应急演练预案，并组织专业团队对其进行全面评审，针对其中不适宜或不符合的部分进行修正和完善。

5、实施对员工的应急救援知识专题教育计划，强化应急救援队伍的培训，并组织定期的应急预案演练活动。

四、预警预防与事故报告

(一)预警与预测

构建完善的安全生产事故预警体系，通过建立预测预警系统，实施深入的风险评估，强调事前预防，力求实现早发现、早报告、早处置，确保及时有效地应对潜在危机。

公司应急指挥机构应迅速、精确地向主管机关通报生产安全事故的相关详情，并依据事故的严重性和紧迫性，依法行使权力发布、调整或撤除预警信息。预警信息内容涵盖可能遭遇的安全生产事故类型、预计发生时间、可能波及区域、预警级别、警示要点以及相应的应对措施等要素。

五、报告程序

(1)在遭遇重大安全风险事件或事故后，公司主要责任人应当立即并如实地向直接上级报告相关事故详情。

告。

(2)遇到严重的火灾事件，应立即向消防部